সমকাজে সমবেতন , এই নীতিকেই মান্যতা দিল সুপ্রিম কোর্ট। দেশের সর্বোচ্চ আদালত জানিয়েছে একই কাজের জন্য স্থায়ী ও অস্থায়ী কর্মীদের মধ্যে বেতন পার্থক্য আসলে শোষণমূলক দাসত্বের পরিচয়। দেশের সংবিধানের পরিপন্থীও বটে। সর্বোচ্চ আদালত জানিয়েছে কেউ স্বেচ্ছায় একই কাজের জন্য কম পারিশ্রমিক নেননি, তাঁকে বাধ্য করা হয়। সুপ্রিম কোর্টের এই রায়ের পর এখন দেখার সরকারি ও বেসরকারি সংস্থাগুলো তা কতটা মেনে চলে।
